VORTEILE FÜR IHR UNTERNEHMEN

Der Henley Flexible Executive MBA ist einzigartig geeignet, um für Sie als Schüler UND Ihre Organisation zu schaffen:

Während die meisten EMBA-Programme von Vollzeit-MBA-Programmen abgeleitet wurden und weiterhin Fallstudien als Hauptmittel verwenden, um die Geschäftsrealität in das Programm einzubringen, verwenden wir bei Henley Ihre Organisation als Ihre persönliche Fallstudie: Die neun Aufgaben sind kleine Projekte, bei denen Sie zunächst eine aktuelle Situation in Ihrer Organisation mit den im Programm erlernten Werkzeugen und Techniken analysieren. Dann entwickeln Sie eine Lösungsempfehlung, in der Sie die gleichen oder verschiedene Werkzeuge einsetzen.

Kurz gesagt: Sie helfen Ihrer Organisation, durch Ihr Studium im Henley Flexible Executive MBA besser zu werden.

- Ihr Unternehmensberater -

Müller Dozent Henley

Wenn Sie möchten, dass wir die Vorteile des Henley Executive MBA mit Ihrem Vorgesetzten oder Ihrer Personalabteilung besprechen, telefonieren Sie dazu bitte mit Herrn Felix Müller oder senden Sie ihm eine E-Mail.

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"Ich schaffe Wert für mich und das Unternehmen."

Mladen Milcinovic ist Director - Project Management bei der Secop GmbH, einem weltweit führenden Anbieter von Kompressortechnik mit Sitz in Flensburg. In diesem Interview gibt er Einblicke in das, was er als Student im Henley Executive MBA in München erlebt.

Henley: Wie haben Sie sich seit Ihrem Eintritt in den Henley Executive MBA verändert?

Mladen: Henley hat meine Denkweise deutlich erweitert: Früher habe ich mich ausschließlich auf die technische Seite der Fakten konzentriert. Heute ist meine Sichtweise viel breiter geworden und ich berücksichtige viele Aspekte, die sich indirekt auf unser Geschäft auswirken, wie viele Entwicklungen in China. Das liegt für mich an den Inhalten, den Aufgaben und der persönlichen Entwicklung des Programms.

Henley: Wie wichtig ist für Sie die praktische Anwendung?

Mladen: Für mich ist es wichtig, dass sich eine Theorie in der Praxis bewährt. Durch die Aufgaben, die ich regelmäßig in meiner Organisation schreibe, setze ich die Theorie in mein relevantes Umfeld und bekomme ein viel klareres Bild. Ich identifiziere auch Konflikte zwischen Theorie und Praxis und kann sicherstellen, dass nur praktikable Ideen umgesetzt werden.

Henley: Wie erleben Sie die Vielfalt des Programms?

Mladen: Die Gruppe ist ein Mikrokosmos: Meine Kollegen kommen aus ganz Europa und darüber hinaus. Für mich in meiner globalen Rolle habe ich die Welt vereint und kann verschiedene kulturelle Standpunkte zu einer Frage einfach und schnell erhalten.

Henley: Danke, Mladen.

Henley: Wie hat Ihre Organisation auf das Einsatzkonzept reagiert?

 

Mladen: Secop war sehr offen, da sie sahen, welchen Wert meine Studien und Aufgaben für sie haben. Ich werde sogar von ganz oben unterstützt: Normalerweise setze ich mich nach Erhalt des Auftragsbriefes in meinem Workshop mit dem CEO und dem VP of Product Development Projects zusammen und wir besprechen, welches Projekt für Secop am besten geeignet ist. Das endgültige Papier wird dann auf C-Ebene geteilt und das Feedback war sehr positiv.

Was Sie als nächstes tun sollten

Entdecken Sie die Programme:

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